为了规范学生工作，学生工作部10月初梳理和完善了学生工作各岗位职责和核心管理制度，并组织了各类人员学习，明确了岗位要求、职责、工作流程和工作绩效考核办法。10月26日下午，学院分别举办了学生工作管理人员岗位理论知识考试和辅导员职业标准理论考试。学工部所有行政人员、各系部负责人、学生工作干事、辅导员参加了本次考试，学院党委委员、院长助理黄继春亲临考场巡考。
此次理论考试采用闭卷考试，主要目的旨在落实学院依法、依规、依章管理原则，增强管理育人、规范育人观念，树立从严治校意识。同时也是帮助学生管理干部和辅导员梳理和明确自己岗位的职责、工作重点和工作目标，以及进一步探索和改进工作思路与方法。为全面培育和提升学生综合素质，实现学院“立德树人”办学目标奠定了基础。本次考试，凡考核不合格的同志将参加重新学习和补考。
